pippez Опубликовано: 28 января Поделиться Опубликовано: 28 января Как работает система брони от призыва? Кто имеет право оформить такую бронь, и какие организации могут это сделать? Нужно ли самому обращаться в военкомат для подтверждения брони, или все делает работодатель? Какие документы должны быть у меня на руках, чтобы избежать вопросов со стороны военкомата, и можно ли оспорить отказ в брони, если она была оформлена, но военкомат ее не признал? Цитата Ссылка на комментарий
Специалист ПризываНет Владислав Усов Опубликовано: 29 января Специалист ПризываНет Поделиться Опубликовано: 29 января Добрый день! Бронь для освобождения от призыва на срочную службу законом не предусмотрена. Основания для получения отсрочки перечислены в статье 24 Федерального закона № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе». Подготовьте документы, которые подтверждают ваш статус (справка из учебного заведения, медицинское заключение, документы, подтверждающие семейное положение или трудовую деятельность). Подача заявления: вы или ваш работодатель (если речь идет об отсрочке по ИТ) подаете заявление в военкомат (в министерство цифрового развития) с указанием причин, по которым вы хотите получить отсрочку. (В случае необходимости пройти медицинскую комиссию, если причина отсрочки связана со здоровьем.) Если вам отказали в отсрочке и вы считаете, что решение ошибочно, вы можете: обратиться с жалобой в призывную комиссию субъекта; подать административное исковое заявление в суд. Если ваш вопрос касается оформления брони для отсрочки от призыва по мобилизации, то необходимо учесть, что в данном случае именно работодатель взаимодействует с комитетом по бронированию. Работодателю не требуется предоставлять какие-либо документы, кроме военного билета. Результатом оформления брони является выдача работнику удостоверения забронированного, которое, как правило, хранится у работодателя и выдаётся работнику на руки в период мобилизации. Цитата Остались вопросы? Получите бесплатную консультацию от специалиста: WhatsApp / Telegram или по номеру телефона +7 (800) 350-05-86. Ссылка на комментарий
Рекомендованные сообщения
Присоединяйтесь к обсуждению
Вы можете опубликовать сообщение сейчас, а зарегистрироваться позже. Если у вас есть аккаунт, войдите в него для написания от своего имени.